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26-1134 - Technicien bâtiment multi-sites

Référence : 3134-26-1134/SR du 2026-07-31

🏢 Employeur

📋 Candidature rapide

Date limite : 2026-08-21
Direction : PVS
Domaine : Equipement
Statut : 📋 En cours

Corps ou Cadre d'emploi /Domaine : Technicien 2ème grade domaine équipement

Durée de résidence exigée

pour le recrutement sur titre (1): au moins égale à 10 ans

Poste à pourvoir : Immédiatement

Direction de l'Aménagement de l'Équipement et des Moyens

Lieu de travail : Nouméa

Date de dépôt de l'offre : vendredi 2026-07-31

Date limite de candidature : vendredi 2026-08-21

Détails de l'offre

Rattachée au pôle de la transition écologique, la direction de l'aménagement, de l'équipement et des moyens de la province Sud (DAEM) est en charge des bâtiments, des moyens généraux transverses, des infrastructures routières et maritimes, des transports et de la logistique. Elle gère et veille à optimiser le patrimoine immobilier, ainsi que les domaines public et privé bâti et non bâti de la province Sud, notamment le domaine public maritime et suit les questions liées à l'urbanisme. La DAEM gère administrativement l'ensemble des locations du site de Ko We Kara.

Le service technique d'intervention et logistique (STIL), rattaché au pôle moyens et logistique est chargé de la programmation et de la maîtrise d'œuvre des travaux d'entretien et de la maintenance technique des logements et des bâtiments provinciaux, ainsi que de la réalisation de prestations logistiques.

Emploi RESPNC : Technicien d'études de bâtiment

Missions : Sous l'autorité du responsable du bureau des interventions de maintenance et

d'entretien, le technicien bâtiment multi-sites organise les travaux

d'entretien/maintenance de niveau I à III, les interventions et les dépannages rapides associés dans les différents corps d'état sur les bâtiments provinciaux. Il garantit le suivi et le traitement des incidents à l'aide d'un outil de ticketing. Il réalise le processus de demande d'engagement, définit la planification et suit la

réalisation des travaux effectués par les prestataires externes.

Le candidat retenu aura pour principales missions :

  • De gérer les tickets de demandes d'intervention via l'outil CHIPS (application

provinciale) de niveau I à III ;

  • De suivre les interventions sur les dépannages des installations réalisées par des

prestataires externes principalement via les contrats curatifs (plomberie,

électricité, menuiserie, etc.) ;

  • De coordonner techniquement des opérations de travaux de dépannage et

d'entretien courant ;

  • De piloter et de suivre des contrats curatifs ; - de rédiger des documents pour les demandes d'engagements.

Le technicien sera chargé au titre d'activités secondaires :

  • De gérer l'affectation à la section de travaux de proximité du bureau soutien et

logistique, des tickets de niveau I ;

  • De partager le retour d'expérience avec les pilotes des contrats.

Caractéristiques particulières de l'emploi : /

  • Techniques dans le domaine du bâtiment (1er et 2nd œuvre) (plomberie, électricité, menuiserie, climatisation, peinture, VRD, installations techniques

  • Règles de la maintenance des bâtiments ou d'installations techniques

  • Réglementation des établissements recevant du public (ERP), d'hygiène, de sécurité et du code du travail
  • Réglementation de la commande publique et de facturation de la province Sud
  • Titulaire du permis B exigé

Savoir-faire

  • Analyser la structure d'un bâtiment à partir de relevés
  • Élaborer un plan d'action de maintenance de bâtiment
  • Suivre l'évolution des réglementations liées aux techniques du bâtiment
  • Calculer l'enveloppe financière d'un projet de construction
  • Savoir hiérarchiser et interpréter des demandes de travaux
  • Rendre compte à sa hiérarchie
  • Tenir à jour les outils de suivi
  • Gérer les circuits des contrats utilisés (délais, cahier des charges, etc.)
  • Appréhender les limites de son action
  • Maîtriser les outils de bureautique (Word et Excel)

Comportement professionnel

  • Autonomie dans l'organisation du travail
  • Force de propositions
  • Sens des responsabilités
  • Sens de la communication
  • Priorisation des urgences
  • Bon relationnel

Contact et informations complémentaires

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Aurélie MISTLER – Cheffe du service technique d'intervention et logistique - Tél. : 📞 20 40 30 / e-mail : ✉️ aurelie.mistler@province-sud.nc. Vous pouvez consulter l'ensemble des AVP sur le site de la DRHFPNC (www.drhfpnc.gouv.nc) ainsi que la réglementation et le répertoire des emplois (RESPNC). Le présent AVP est également consultable sur le site de la province Sud - (www.province-sud.nc)

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements, attestation sur l'honneur de non bénéfice de la rupture conventionnelle, ainsi que la demande de changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaire (2)) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à la direction des ressources humaines par :

(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

(2)La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC. Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.

Les candidatures de fonctionnaires doivent être transmises sous couvert de la voie hiérarchique.

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