26-0850 - Gestionnaire du bureau du courrier¶
Gestionnaire du bureau du courrier¶
📋 Candidature rapide
Date limite : 2026-06-25
Direction : Commune de Poya
Domaine : Autres filières
Statut : 📋 En cours
Référence : 3134-26-0850/SR du 2026-06-05
🏢 Employeur¶
Corps /Domaine : Adjoint administratif Direction : Secrétariat Général
Durée de résidence exigée pour le recrutement sans concours des adjoints administratifs : au moins égale à 10
ans
Poste à pourvoir : à compter du 1 er octobre 2026
Réorganisation interne
Date de dépôt de l'offre : vendredi 2026-06-05
Lieu de travail : Poya
Date limite de candidature : vendredi 2026-06-26
Détails de l'offre¶
Dans le cadre de la délibération n° 153/CP /CP DU 2024-09-12 portant diverses mesures d'urgence en faveur de la caisse locale de retraites et relatives à l'attractivité du secteur de la fonction publique, la commune de Poya procède à un recrutement direct dans la fonction publique communale parmi ces agents contractuels.
Emplois RESPNC : gestionnaire du courrier et de la procédure électorale¶
Missions¶
Principales Gestionnaire du bureau du courrier, d'Etat Civil, de titres d'identité et des procédures électorales :
- Enregistrement du courrier entrant et sortant ;
- Gestion des opérations électorales ;
- Tenue des listes électorales ;
- Préparation et tenue des commissions électorales ;
- Instruction et constitution de l'ensemble des actes d'Etat-Civil (naissances mariage, décès…) et assure la tenue administrative des registres ;
- Réception des demandes de titres d'identité (CNI et passeport) ;
- Transmission des dossiers de demandes aux services de l'Etat pour instruction et délivrance ;
- Remise des titres au public demandeur.
Profil des candidats¶
Savoir / Connaissance / Diplôme exigé¶
- Être en position d'activité à la commune
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Millésime, TIARHE…………)
- Maîtrise parfaite des logiciels bureautique (Word, Excel………)
- Connaissance parfaite du territoire communal et de ses spécificités
- Connaissance de l'organisation administrative communale
Savoir-faire¶
- ⬪ Faire face à l'exécution de tâches très variées
- ⬪ Travail en équipe
- ⬪ Sens du service public
- ⬪ Maîtrise des procédures administratives de chaque domaine d'activité
- ⬪ Connaissance parfaite du territoire communal
Comportement professionnel¶
- ⬪ Bon relationnel, sens du contact et de l'écoute
- ⬪ Rigueur et sens de l'organisation
- ⬪ Sens du contact de l'écoute et du service public
- ⬪ Esprit d'équipe
- ⬪ Grande disponibilité, travail le WE et les jours fériés lors de manifestations
- ⬪ Sens de l'initiative
- ⬪ Réactivité
- ⬪ Capacité à faciliter la communication
- ⬪ Curiosité et ouverture sur l'ensemble des activités
POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE¶
Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie, fiche de renseignements) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à Monsieur le Maire par :
- Voie postale : BP 90 98827 POYA
- Dépôt physique : au bureau du courrier de la Mairie de Poya
- Mail : rh@mairie-poya.nc
(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.
(2)La fiche de renseignements, l'attestation sur l'honneur de non bénéfice de la rupture conventionnelle et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.
Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.