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26-63233_MPRH - Educateur spécialisé en milieu ouvert - SEMOHD

Educateur spécialisé en milieu ouvert - SEMOHD

📋 Candidature rapide

Date limite : 2026-05-14
Direction : DPJEJ
Domaine : Autres filières
Statut : 📋 En cours

Référence : 26-63233/MPRH du 2026-04-24

🏢 Employeur

Corps ou Cadre d'emploi /Domaine : assistant socio-

éducatif

Direction de la protection judiciaire de l'enfance et de la

jeunesse (DPJEJ)

Service éducatif de milieu ouvert et d'insertion

Durée de résidence exigée

pour le recrutement sur titre (1) : au moins égale à 5 ans

Lieu de travail : Nouméa

Date de dépôt de l'offre : Vendredi 2026-04-24 Poste à pourvoir : immédiatement

Date limite de candidature : Vendredi 2026-05-15

Détails de l'offre :

La direction de la Protection judiciaire de l'enfance et de la jeunesse (DPJEJ), auparavant service rattaché à la direction des Affaires sanitaires et sociales, a été créée en novembre 2016.

Emploi RESPNC : Educateur spécialisé

Sous la responsabilité du chef de service et des chefs de service éducatif du Missions :

SEMOHD, l'éducateur en milieu ouvert intervient auprès de mineurs âgés de 13

à 18 ans dans le cadre d'un mandat judiciaire.

Il assure l'accompagnement socio-éducatif et le suivi des jeunes concernés par des mesures judiciaires, qu'il s'agisse d'assistance éducative (articles 375 et suivants du Code civil) ou de mesures relevant de la protection judiciaire de la

jeunesse au titre de l'enfance délinquante (CJPM).

Activités principales : Suivi et accompagnement des mineurs dans le cadre judiciaire (pénal et civil) en milieu ouvert :

  • Visites à domicile ;

  • Accompagnement des jeunes dans leurs démarches ;

  • Rédaction régulière de rapports (cf. référentiel mesures et projet de service) en direction des magistrats pour rendre compte de l'évolution du jeune et/ou des difficultés rencontrées ;

  • Présence aux audiences ;

  • Travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, directrice, chef de service éducatif, assistante sociale, psychologue) ;

  • Travail en concertation avec les autres services DPJEJ et en partenariat : Éducation Nationale, ASE, APEJ, Casado...;

  • Permanence éducative auprès du tribunal (permanence téléphonique, dépôt des rapports et courriers DASS) ;

  • Suivi des mineurs détenus en collaboration avec les éducateurs du Quartier Mineurs ;

  • Participation à la vie institutionnelle par le biais d'une part des réunions de service hebdomadaire et d'autre part des différents projets en cours de réflexion.

Caractéristiques particulières de l'emploi :

  • être titulaire du permis de conduire B ;
  • possibilité d'adaptation de l'emploi du temps individuel au projet des mineurs pris en charge.

Profil du candidat Savoir / Connaissances / Diplôme exigé :

  • Être titulaire du diplôme d'État d'éducateur Spécialisé ou de l'Attestation de validation de la formation d'éducation de la protection judiciaire de la jeunesse délivrée par l'école nationale de la protection judiciaire de la jeunesse ;
  • Évaluer et analyser les situations ;
  • Élaborer un projet éducatif individualisé dans le respect des personnes, de leur culture et du cadre institutionnel ;
  • Conduite d'entretien individuel et familial ;
  • Maitrise des écrits à destination des magistrats ;
  • Connaissance des textes relatifs à l'enfance en danger et délinquante ;
  • Connaissance du référentiel mesures de la PJJ ;
  • Expérience professionnelle dans la prise en charge de mineurs en difficultés ;
  • Connaissance du milieu socio-culturel et des institutions de la Nouvelle-Calédonie.

Savoir-faire :

  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et en coopération avec les services extérieurs ;
  • Savoir prendre de la distance par rapport aux situations complexes.

Comportement professionnel :

  • Sens du travail en équipe éducative et pluri-professionnelle ;
  • Sens de l'écoute ;
  • Engagement professionnel dans un projet collectif à construire et sens au quotidien de la responsabilité collective ;
  • Empathie ;
  • Déontologie ;
  • Disponibilité.

Contact et informations complémentaires :

Marie-Gabrielle TOLIKOLI-MOTUTOA , chef de service

Tél: 📞 23 20 10 / mail : ✉️ marie-gabrielle.tolikoli-motutoa@gouv.nc

Informations salaire : https://drhfpnc.gouv.nc/sites/default/files/atoms/files/sante\_0.pdf

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes et fiche de renseignements, ainsi que la demande de changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaire(2)) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à la direction des ressources humaines et de la fonction publique de Nouvelle Calédonie par :

  • voie postale : B.P M2 - 98849 Nouméa cedex

  • dépôt physique : Bureaux 106 et 107 - Section recrutement - DRHFPNC - Centre administratif Jacques Iékawé - 1er étage - 18 avenue Paul Doumer - Centre-ville de Nouméa

  • mail : ✉️ drhfpnc.recrutement@gouv.nc

(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

(2)La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC. Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.

Les candidatures de fonctionnaires doivent être transmises sous couvert de la voie hiérarchique

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