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26-1322 - Chargé(e) du développement du secteur touristique

Détails de l'offre

📋 Candidature rapide

Date limite : 2026-09-25
Direction : PVS
Domaine : Autres filières
Statut : 📋 En cours

La province Sud fait du développement économique durable une priorité. Rattachée au pôle transition écologique, la direction du développement économique et du tourisme (DDET) est orientée vers une animation des acteurs et des territoires en privilégiant une approche globale dynamique et partenariale. Cette direction comprend 5 services, le service administratif et financier (SAF) mutualisé, le pôle stratégie, prospective et évaluation (PSPE), le service du tourisme (ST), le service du développement des territoires (SDT) et le service de l'ingénierie financière et de l'instruction (SIFI) en charge de l'application des dispositifs de soutien aux entreprises et du suivi de la faisabilité financière des projets.

Le service du tourisme a pour missions :

  • D'impulser la stratégie de développement durable et de valorisation de l'offre,
  • De réaliser un benchmark et d'être force de proposition / d'être pilote sur des projets de développement local,
  • D'élaborer des réglementations et des démarches de labellisation,
  • De faire évoluer l'offre afin qu'elle réponde au mieux aux attentes de la clientèle,
  • De définir les orientations de valorisation, de promotion et de commercialisation,
  • De coordonner les acteurs dans le cadre de projets structurants,
  • D'assister et de conseiller les élus en matière de développement économique touristique,
  • De favoriser le développement et l'animation des partenariats et des réseaux professionnels,
  • De définir des indicateurs de performance du secteur.

Emploi RESPNC : Animateur territorial secteur tourisme

🎯 Missions

  • A ce titre, le/la candidat(e) retenu(e) aura pour missions :
  • De contribuer à la mise en œuvre des orientations stratégiques du service du tourisme à travers la réalisation d'actions opérationnelles ciblées et prioritaires ;
  • De participer au diagnostic touristique des bassins identifiés comme prioritaires par le service ;
  • De contribuer à l'identification des opportunités de développement et à l'émergence de projets améliorant la qualité et la diversité de l'offre touristique ;
  • De créer, d'animer et d'entretenir un réseau d'acteurs du tourisme durable ;
  • D'accompagner les opérateurs touristiques dans la mise en œuvre de leurs projets et l'amélioration de l'offre touristique ;
  • De collaborer avec les autres directions de la province Sud, notamment dans le cadre de projets touristiques liés aux parcs provinciaux et aux aires protégées ;
  • De contribuer à des actions de médiation environnementale visant à sensibiliser les publics et à valoriser les espaces naturels protégés, en lien notamment avec la direction du développement durable des territoires (DDDT) ;
  • De participer au développement territorial en appui à des projets sélectionnés d'amélioration qualitative de l'offre touristique ;

Référence : 3134-26-1322/SR du 2026-09-04

🏢 Employeur

Corps ou Cadre d'emploi /Domaine : Attaché d'administration

Durée de résidence exigée pour le recrutement sur titre (1): /

Poste à pourvoir : Immédiatement

Direction du Développement Économique et du Tourisme

Lieu de travail : Nouméa

Date de dépôt de l'offre : vendredi 2026-09-04

Date limite de candidature : vendredi 2026-09-25

  • De contribuer à la définition, à la programmation et au suivi des actions découlant des objectifs opérationnels et de la feuille de route du service ;
  • De participer aux réunions de réseaux et aux démarches partenariales favorisant le développement d'un tourisme responsable en province Sud ;
  • De produire des analyses, des notes, des bilans et des outils d'aide à la décision relatifs aux actions conduites dans son secteur ;
  • De participer à la structuration et à l'analyse des données touristiques pour une meilleure connaissance du secteur.

Caractéristiques particulières de l'emploi

Déplacements fréquents en province Sud.

Le poste est à pourvoir à temps partiel à 50%.

Profil du candidat Savoir / Connaissance/Diplôme exigé

  • Formation supérieure bac +5 minimum avec une spécialisation en tourisme ou en économie ou en développement durable/environnement
  • Connaissances des institutions calédoniennes et du tissu touristique local
  • Connaissances du tissu économique calédonien et de l'environnement des entreprises relevant du secteur touristique
  • Connaissances des filières touristiques du territoire (actuelles et potentielles)

Savoir-faire

  • Sens des relations humaines
  • Rédaction de notes, d'avis et de rapports sur l'activité de son secteur ; qualités rédactionnelles
  • Capacité à conduire des réunions
  • Capacité à manager des projets complexes et transverses
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Capacité à mobiliser des ressources internes et externes
  • Capacité à rendre compte

Comportement professionnel

  • Autonomie
  • Réactivité
  • Disponibilité
  • Aisance relationnelle
  • Esprit d'équipe
  • Diplomatie
  • Force de propositions
  • Prise d'initiatives

Contact et informations complémentaires

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Flore Roudaut – Chef du service tourisme - Tél. : 📞 20 36 13 / e-mail : ✉️ flore.roudaut@province-sud.nc. Vous pouvez consulter l'ensemble des AVP sur le site de la DRHFPNC (www.drhfpnc.gouv.nc) ainsi que la réglementation et le répertoire des emplois (RESPNC). Le présent AVP est également consultable sur le site de la province Sud - (www.province-sud.nc)

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements, attestation sur l'honneur de non bénéfice de la rupture conventionnelle, ainsi que la demande de changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaire (2)) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à la direction des ressources humaines par :

(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

(2)La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC. Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.

Les candidatures de fonctionnaires doivent être transmises sous couvert de la voie hiérarchique.

🎯 Actions rapides