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26-1179 - Technicien d'analyses en biologie médicale

Référence : 3134-26-1179/SR du 2026-08-07

Employeur : Centre Hospitalier du Nord

Corps ou Cadre d'emploi / Domaine : Technicien de laboratoire

Durée de résidence exigée

pour le recrutement sur titre

(1) : au moins égale à 5 ans

Poste à pourvoir : Immédiatement

Direction : Centre Hospitalier du Nord

Lieu de travail : Pôle Sanitaire du Nord, Koohnê

Date de dépôt de l'offre : Vendredi 2026-08-07

Date limite de candidature : Vendredi 2026-08-28

RECRUTEMENT SUR TITRE

Détails de l'offre

🎯 Missions

📋 Candidature rapide

Date limite : 2026-08-28
Direction : CHN
Domaine : Médico-technique
Statut : 📋 En cours

Caractéristiques particulières de l'emploi :

Travail le week-end, nuit et jour férié.

Mobilité occasionnelle possible sur le site de KOUMAC et POINDIMIE Manipulation de produits potentiellement dangereux, manipulation d'agents infectieux et/ou de liquides biologiques potentiellement contaminés.

Profil du candidat Savoir / Connaissance/Diplôme exigé :

  • Biologie médicale
  • Éthique et déontologie médicales
  • Techniques de laboratoire
  • Hygiène hospitalière
  • Médicales générales et/ ou scientifiques en fonction du domaine
  • D'activité
  • Qualité connaissance des normes ISO 15189 ± 22870
  • Certificat de capacité à effectuer des prélèvements sanguins (souhaité mais non obligatoire)
  • AFGSU 1er et deuxième niveau
  • Diplôme de technicien de laboratoire BAC +2 (BTS en Analyses biologiques, DETAB, DUT) ou équivalent (Arrêté n°2016-1867/GNC du 2016-09-06 fixant la liste des titres d'accès au corps de technicien de laboratoire du cadre des personnels paramédicaux de Nouvelle Calédonie

Savoir-faire

  • Maîtrise de la phase pré-analytique
  • Réception des prélèvements
  • Contrôle et enregistrement de la conformité des prélèvements
  • Maîtrise des documents techniques et procédures/modes opératoires
  • Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application
  • Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
  • Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine

  • Recensement / enregistrement des données / des informations liées à la nature des activités

  • Saisie, mise à jour et / ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux, dans son domaine d'activité
  • Évacuation des déchets de diverses natures
  • Réalisation des analyses biologiques
  • Validation technique des résultats
  • Évaluer la pertinence / la véracité des données, et / ou informations.
  • Identifier les éléments, cellules ou micro-organismes normaux ou pathogènes dans les échantillons biologiques.
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence.
  • Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine.
  • Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier.
  • Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier.
  • Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité
  • Maîtrise des logiciels techniques

Comportement professionnel

  • Disponibilité
  • Autonomie
  • Respect
  • Sens de l'organisation
  • Esprit de synthèse et d'analyse
  • Esprit d'équipe
  • Confidentialité
  • Rigueur et méthode

Contact et informations complémentaires

Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines – Recrutement tél : 📞 42.11.05 ou la Coordinatrice des Soins – tél : 📞 42.65.85/ 📞 42.11.03 / mail : ✉️ recrutement@chn.nc.

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements, attestation sur l'honneur de non bénéfice de la rupture conventionnelle, ainsi que la demande de changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaire (2)) précisant la référence de l'offre doivent parvenir au Centre Hospitalier du Nord par :

  • Voie postale : Pôle Sanitaire du Nord BP 688 98860 KONE.
  • Dépôt physique (Secrétariat de direction, Pôle Sanitaire du Nord , rue Jimmy WELEPANE derrière la Province Nord à Paiamboué)
  • Mail : recrutement@chn.nc

  • (1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

(2)La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.

🎯 Actions rapides