26-1007 - AGENT DE DÉCHÈTERIE À MI-TEMPS¶
AGENT DE DÉCHÈTERIE À MI-TEMPS¶
📋 Candidature rapide
Date limite : 2026-07-23
Direction : Commune de Poya
Domaine : Autres filières
Statut : 📋 En cours
Référence : 3134-26-1007/SR du 2026-07-03
Employeur : Mairie de Poya Direction : Secrétariat général
Corps/Domaine : ACDP Grille 1 Lieu de travail : Poya
Durée de résidence exigée
Pour le recrutement sur titre (¹) : / Date de dépôt de l'offre : vendredi 2026-07-03
Poste à pourvoir : 2026-08-01 Date limite de candidature : vendredi 2026-07-24
Détails de l'offre¶
Dans le cadre du renforcement de son service technique, la commune de Poya recrute deux agents de déchèterie à mi-temps.
Les agents participent au bon fonctionnement de la déchèterie communale en assurant l'accueil des usagers, le contrôle du tri des déchets, l'entretien du site et le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement. Ils contribuent à offrir un service public de qualité.
Emploi RESPNC : Agent de déchèterie
Missions : Placés sous l'autorité du Secrétaire Général, les agents assurent le fonctionnement quotidien de la déchèterie communale et participent à l'accueil des usagers, à la réception des déchets, à la surveillance du tri, à l'entretien du site et au suivi de l'activité.
Activités principales¶
- Accueillir, informer et orienter les usagers.
- Contrôler la nature des déchets déposés et leur affectation dans les bennes adaptées.
- Veiller au respect des consignes de tri et du règlement de la déchèterie.
- Suivre le niveau de remplissage des bennes et signaler les besoins de rotation.
- Assurer le broyage des déchets verts à l'aide du matériel mis à disposition, dans le respect des consignes de sécurité
- Nettoyer et entretenir les équipements, les quais et les abords de la déchèterie.
- Tenir à jour les documents de suivi de l'activité et rendre compte de son travail
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie.
- Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
Conditions particulières d'exercice¶
- Travail quotidien en extérieur
- Horaires définis selon un planning établi par la collectivité
- Station debout prolongée
- Manipulation de petites charges et de produits potentiellement toxiques
- Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) ;
- Contact permanent avec les usagers
Profil du candidat¶
Savoir/Connaissance/Diplôme exigé¶
- Niveau BEP souhaité ou expérience professionnelle équivalente.
- Connaissance des règles de tri et de gestion des déchets appréciée.
- Fonctionnement des équipements
- Permis B souhaité
- Travailler en autonomie tout en assurant une bonne coordination avec les autres agents du service
Savoir-faire¶
- Accueillir et orienter le public.
- Identifier les différentes catégories de déchets
- Faire appliquer les consignes de tri
- Assurer l'entretien courant du site
Comportements professionnels¶
- Ponctualité, assiduité
- Sens du service public
- Rigueur et organisation
- Disponibilité
- Grande autonomie et initiative
- Capacité à fédérer, aptitude au travail en équipe
- Avoir un esprit d'analyse, d'adaptation et de négociation
- Savoir anticiper les situations
- Respect des consignes et des règles de sécurité
Contact et informations complémentaires : Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le secrétariat de la Mairie de Poya, par téléphone au 📞 47.12.50 ou par mail à l'adresse suivante : sg@mairie-poya.nc
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE¶
Les candidature (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements et demande changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaires*) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à la Mairie de Poya par :
● Voie postale : BP 90 98827 POYA ● Dépôt physique : au bureau des courriers
du lundi au jeudi et de 7 h 45 à 15h15 et 14h15 le vendredi
● Mail : courrier@mairie-poya.nc
(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.
(2)La fiche de renseignements, l'attestation sur l'honneur de non-bénéfice de la rupture conventionnelle et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.
Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.