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26-0640 - Pyschologue au Service de Prévention et de Promotion de la Santé

Pyschologue au Service de Prévention et de Promotion de la Santé - Dispositif "Bien avec mon école"

📋 Candidature rapide

Date limite : 2026-05-21
Direction : PVS
Domaine : Autres filières
Statut : 📋 En cours

Référence : 3431-26-0640/SR du 2026-05-01

🏢 Employeur

Corps ou Cadre d'emploi /Domaine : Psychologue

Durée de résidence exigée

pour le recrutement sur titre (1): au moins égale à 5 ans

Poste à pourvoir : à compter de mai 2026

Direction Provinciale de l'Action Sanitaire et Sociale

Lieu de travail : Nouméa

Date de dépôt de l'offre : vendredi 2026-05-01

Date limite de candidature : vendredi 2026-05-22

Détails de l'offre

La direction de l'action sanitaire et sociale de la province Sud (DPASS), rattachée au pôle développement et épanouissement de la personne, exerce son action sur l'ensemble du territoire provincial, au sein des services centraux, des unités provinciales d'action sanitaire et sociale (UPASS), des centres médico-sociaux (CMS) et des autres sites excentrés. Grâce à ce maillage territorial, les services de la DPASS, répartis en 4 pôles fonctionnels, contribuent dans une dynamique de synergie médico-sociale à offrir des prestations de santé publique, à mener des actions de prévention et de promotion de la santé, à permettre l'accès aux soins et à répondre aux difficultés sociales, à soutenir et à accompagner les établissements médico-sociaux, et à prendre en charge les difficultés intrafamiliales.

Au sein du pôle enfance-famille, le service de prévention et promotion de la santé élabore et met en œuvre des actions de promotion et de communication relatives au domaine de la santé, coordonne des activités de prévention, développe des actions de santé communautaire, et anime des lieux d'accueil et des points d'écoute psychologique de proximité.

Dans le cadre d'un dispositif expérimental d'accompagnement des familles, "Bien avec mon école", le service constitue une brigade mobile de prévention chargée, par une approche pluri-disciplinaire, de prévenir les ruptures scolaires et sociales dès l'école primaire, de soutenir les compétences parentales, de renforcer le développement global de l'enfant, de favoriser l'accès aux droits et de coordonner les acteurs en fonction des ressources présentes sur le territoire. Cette brigade sera composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue et d'une orthophoniste pour intervenir dans 5 écoles prioritaires de la province Sud.

Emploi RESPNC : Psychologue

🎯 Missions

Il aura pour mission :

  • de réaliser des bilans psychologiques,
  • d'effectuer des entretiens individuels,
  • d'apporter un soutien à la parentalité,
  • d'animer des groupes thérapeutiques ou préventifs,
  • de venir en appui clinique à l'équipe,
  • d'analyser des situations complexes,
  • de contribuer aux stratégies d'accompagnement,
  • d'effectuer des visites à domicile, co-interventions avec le travailleur social,
  • de rédiger des projets personnalisés,
  • de participer aux réunions partenariales.

Caractéristiques particulières de l'emploi :

Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir.

Le candidat recruté travaillera 39h du lundi au vendredi. Toutefois, en fonction des situations et des besoins du service, il sera amené régulièrement à intervenir en soirée. Un système de récupération est prévu.

Profil du candidat Savoir / Connaissance/Diplôme exigé :

  • Master 2 en psychologie clinique ou développement de l'enfant
  • Expérience de 3 ans minimum en scolaire ou en accompagnement familial
  • Connaissances de l'environnement institutionnel de Nouvelle-Calédonie
  • Connaissances du milieu et des spécificités de la Nouvelle-Calédonie
  • Connaissances des grands principes de la médiation

- Permis B

🛠️ Savoir-faire

  • Conduire des entretiens cliniques enfants/parents
  • Réaliser des évaluations psychologiques adaptées
  • Analyser les dynamiques familiales
  • Repérer les troubles anxieux, trauma, troubles émotionnels
  • Proposer des interventions brèves orientées solutions
  • Animer des groupes de parole
  • Apporter un éclairage clinique à l'équipe
  • Participer à l'élaboration des projets personnalisés
  • Rédiger des synthèses cliniques

Comportement professionnel :

  • Neutralité bienveillante
  • Positionnement éthique clair
  • Capacité de distanciation émotionnelle
  • Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
  • Posture d'écoute approfondie
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité à soutenir l'équipe
  • Stabilité émotionnelle
  • Bonne organisation de travail
  • Communication claire et structurée
  • Réactivité face aux situations complexes
  • Respect du cadre institutionnel
  • Grande autonomie
  • Capacité à rendre compte de son activité à sa hiérarchie
  • Grande disponibilité
  • Mobilité

Contact et informations complémentaires :

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Frédérique YAMAMOTO – Chef du service de prévention et de promotion de la santé - Tél. : 📞 20 44 61 / e-mail : ✉️ frederique.yamamoto@province-sud.nc. Vous pouvez consulter l'ensemble des AVP sur le site de la DRHFPNC

(www.drhfpnc.gouv.nc) ainsi que la réglementation et le répertoire des emplois (RESPNC). Le présent AVP est également consultable sur le site de la province Sud -

(www.province-sud.nc)

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, photocopie des diplômes, fiche de renseignements, attestation sur l'honneur de non bénéfice de la rupture conventionnelle, ainsi que la demande de changement de corps ou cadre d'emplois si nécessaire (2)) précisant la référence de l'offre doivent parvenir à la direction des ressources humaines par :

(1)Vous trouverez la liste des pièces à fournir afin de justifier de la citoyenneté ou de la durée de résidence dans le document intitulé "Notice explicative : pièces à fournir pour justifier de votre citoyenneté ou de votre résidence" qui est à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC.

(2)La fiche de renseignements et la demande de changement de corps ou cadre d'emploi sont à télécharger directement sur la page de garde des avis de vacances de poste sur le site de la DRHFPNC. Toute candidature incomplète ne pourra être prise en considération.

Les candidatures de fonctionnaires doivent être transmises sous couvert de la voie hiérarchique.

🎯 Actions rapides